Chez SeaBird, le coaching n’est pas seulement proposé aux managers et aux équipes de direction. Tout le monde peut en bénéficier, librement et à tout moment. Une équipe de cinq coachs certifiés est mobilisée pour assurer un service de coaching à la demande. Cet accompagnement peut être individuel ou collectif.

  • Le coaching individuel peut faciliter la résolution d’une situation professionnelle délicate ou encore améliorer les relations interpersonnelles, la confiance en soi ou la posture managériale.
  • Le coaching collectif permet de faire naître ou de renforcer la collaboration et la cohésion au sein d’une équipe ou d’un groupe de travail. Les coachs peuvent ainsi construire des ateliers personnalisés et participer à leur animation.

Le coaching est un levier d’épanouissement professionnel qui va permettre aux collaborateurs d’améliorer leur capacité à collaborer en entreprise et de s’adapter de manière plus efficace face à des situations nouvelles. Chez SeaBird, nous portons une attention particulière à la qualité des relations humaines. Parce que nous sommes convaincus que la réussite de notre collectif passe avant tout par l’épanouissement individuel.

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